“Secara spesifik, buku ini menyajikan materi-materi penting yang dibutuhkan untuk mengambil manfaat maksimal dari keber...">

“Secara spesifik, buku ini menyajikan materi-materi penting yang dibutuhkan untuk mengambil manfaat maksimal dari keber..."/>

Image of A to Z human capital manajemen sumber daya manusia : konsep, teori, dan pengembangan dalam konteks organisasi publik dan bisnis
Penanda Bagikan

A to Z human capital manajemen sumber daya manusia : konsep, teori, dan pengembangan dalam konteks organisasi publik dan bisnis


“Secara spesifik, buku ini menyajikan materi-materi penting yang dibutuhkan untuk mengambil manfaat maksimal dari keberadaan sumber daya manusia (human capital), ...”
-- Drs. H. A. Muhaimin Iskandar, M.Si.
Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia

“Buku ini menjelaskan secara lugas tentang bagaimana manajemen SDM dilakukan, baik dalam konteks organisasi publik maupun bisnis. ”
-- Prof. Dr. Eko Prasojo, Mag.rer.Publ.
Wakil Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi

“Buku A to Z Human Capital Manajemen Sumber Daya Manusia ini memberikan  paradigma yang positif bahwa karyawan/pegawai kita adalah aset atau harta yang harus dihargai, dibina dan dikembangkan.”
-- Sr. F. Dwina Arintowati CB, S.Psi., M.A.Ed.
Ketua Sekolah Tinggi Ilmu komunikasi dan Sekretari Tarakanita

“Buku ini memiliki keunggulan dari sisi kekayaan materi yang tidak hanya berkutat pada konsep klasik dalam manajemen SDM.... Namun juga mengangkat aspek praktis sesuai konteks Indonesia seperti Hubungan Serikat Kerja dan Program K3.”
-- Dr. Bambang Sudaryono, Ak., M.B.A., CPA.
Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Trisakti

“Perpaduan teori dengan berbagai kasus nyata disampaikan penulis melalui narasi yang mudah dimengerti dan dapat langsung diterapkan. Buku ini sangat penting untuk dibaca oleh para dosen, mahasiswa, praktisi, maupun peneliti yang ingin memperkaya referensinya dalam kajian Ilmu Manajemen Sumber Daya Manusia.”
-- Mohammad Ridha, S.Sos., M.Si.
Koordinator Humas & Publikasi dan Dosen Tetap Program Vokasi Universitas Indonesia,
Praktisi Manajemen Ritel


 


Ketersediaan
#
IPC Corporate University Library (Management) TXT MG GAO a C.1
000980
Sedang Dipinjam (Jatuh tempo pada 2016-03-17)
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
MG GAO a
Penerbit
Jakarta : Grasindo.,
Deskripsi Fisik
xxxiii, 898 p., ; illus : 24 cm ; biography
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
978-602-251-425-1
Klasifikasi
MG
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Manajemen Sumber Daya Manusia
Human Resource Development
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait
JudulEdisiBahasa
Analisis mekanisme seleksi berbasis pendekatan teori human capital (Studi pada Biro Pengembangan Organisasi dan Sumber Daya Manusia)Vol. 21 No. 1 April 2015|en
Servant leadership : mewujudkan budaya pelayanan, customer loyalty, dan customer satisfaction menjadi kenyataan sehingga unggul dalam persainganid
The power of vision : sebuah pergulatan transformasi sang Dewi Sarinahid
Kepemimpinan budaya organisasi dan manajemen strategikid
Managing the New Frontiers: An Introduction to the Fundamentalsen
Human capital model : excellent people - excellent businessen
A systems approach for human capital managementVol. 37 No. 4, 2007 pp. 399-403en
Human resource management impact on knowledge management - evidence from the Portuguese banking sectoren
Course Outline Human Resource Management & Human Resource DevelopmentHuman Resourceen
Kamus Perkapalan dan Bisnisid
Korespondensi Bisnis Bahasa Inggris untuk Perkapalan2id
Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar